Organización
Ponemos foco en las personas como ventaja competitiva alineando el modelo de gestión al plan estratégico y al modelo de negocio
Alineamiento de la Estructura organizativa a negocio
Cultura y Clima Organizacional
Gestión del Cambio
Personas
Trasladamos la estrategia al día a día de los equipos para direccionar el esfuerzo hacia los objetivos de la compañía y motivar a los empleados
Modelo de Gestión de RRHH
Identificación y Gestión del Talento y Planes de sucesión
Employee Experience